** ومن الاخبار التي تجعلنا نضحك من الاعماق، في هذا الزمن الذي يخيم الحزن فيه على الوطن (تنظم ادارة المغتربين اليوم الاثنين ، حلقة تدريبيةعلمية، للسودانيين المقبلين على الهجرة، على تقاليد وعادات بلدان المهجر، والاهتمام بالمظهر العام، وكيفية الاندماج ، ومشكلات الاستلاب الثقافي ، والانتماء للوطن ، وقالت مديرة ادارة التدريب بجهاز المغتربين ، لوكالة السودان للانباء ، ان الحلقة تأتي في اطار البرامج الوطنية ، ذات الصلة، بتدريب وتاهيل المهاجرين، لمناقشة امكانيةاعداد وتدريب السودانيين المقبلين على الهجرة، اثناء وبعد العودة، لمنهج علمي يراعي الجدوى من تدريبهم ، وايجاد محتوى تدريبي يراعي الفوارق والاختلافات بين بلاد المهاجر والمقصد ، واضافت الاستاذة سلوى التني ،( ان الحلقة بدأت بتدريب المهاجرين على عادات وتقاليد بلدان المهجر والاهتمام بالمظهر العام ، وكيفية الاندماج ومشكلات الاستلاب الثقافي والانتماء للوطن )
**يبدو ان ادارة التدريب بجهاز المغتربين ، ادارة خاملة، سنوات مرت ولم تقدم تدريبا ومحتوى تدريبي لمن يحتاجه ، فاتجهت لاقامة هذا المنشط التدريبي ، — واذا كان لابد من سريان التدريب ، ولو قبلت نصيحتي الصديقة سلوى التني ، مدير ادارة التدريب ، لطلبت منها ان توجه تدريبها ، الذي يحمل قيمة الانتماء لعادات وتقاليد الوطن والسودان الجميل ، لدبلوماسي التحرش ، في بارات المهاجر والمقاصد ، فهم اولى والله بالتعريف بقيم السلوك السوداني الناصع، وغرس اصول الاندماج في المجتمعات الخارجية، في دواخلهم ، مع التعريف بعادات وقوانين تلك المجتمعات، حتى لاينزلقوا في متاهات الحرام والشكوك فتحوم حولهم الشبهات وتثبت بالادلة، وهم رسل دولة ترفع (هي لله) شعارا ، وتدفع بانصارها الى حلقات ترتيل القران في المنازل ، في شوفينية للفكرة، واهمال للمحتوى …
**جهاز المغتربين بعد ان حلب ، ومازال يحلب مدخرات المغتربين ، الذين لم يقدم لعودتهم وقد كانت قاسية ومرة، على بعضهم ، غير احاديث مملة ، ليس من بينها خطط استراتيجية تساعد في استقرارهم في العاصمة او الولايات ، دعا الجهاز الذي شمخ طوله من ضرائب المغترب ، العائدين الى الخوض في الحياة كما يفعل الاخرون ، وقال بالحرف الواحد ( الركشات والمواصلات بالكوم ). رغم ان الامين العام قد امن في حديث سابق على ان البلاد قادرة على استيعاب المستجدات ، التي تتعلق بالعائدين من السعودية، ونوه ايضا الى ، خبرات البلاد المتراكمة في معالجة الظروف الطارئة ، للعودة الطوعية، او القسرية لرعاياها من الخارج )، والان هاهم العائدون ينتظرون الخبرات وعلاجها ! خاصة ان الكثير منهم يواجه مشكلات صعبة جدا في تعليم ابنائهم ، وبدون خبرات (عالجو ليهم مشكلاتم ) ، ومن ثم افتحوا ابواب التدريب للاندماج والانتماء للوطن ..
** انتبهت الان فقط ادارة التدريب بجهاز المغتربين، الى ان الواجب يحتم علىها تدريب المقبلين على الهجرة ، وليس قبل ذلك ؟، فهي ليست ادارة مستحدثة ، لماذا لم تستنهض ادارة التدريب افكارها ، وتسارع لتوطين اندماج المهاجر في المجتمع الجديد ، وكيفية مواجهة مشكلات الاستلاب الثقافي ؟ هل اعدت ادارة التدريب دراسة مستفيضة، خرجت منها بحوجة السوداني المهاجر لمثل هذا النوع من التدريب ، الذي يسعى لتاكيد الانتماءللوطن ؟ ألم تجد ادارة التدريب ، برنامجا وطنيا ، يحتاج وينتظر النقاش والبحث ، غير هذا البرنامج ، الذي سيستمر لعدد من الحلقات التدريبية، التي تستنزف مالا ووقتا من الجهاز، الذي يجب ان يوظفهما في سبيل خدمة العائد قسرا .؟
**من الذي أسر في اذن ادارة التدريب ، بان المهاجر لايتكئء على الوعي بمعرفة المهاجر التي يستريح فيها ، حتى تزوده الادارة بخارطة طريق ؟ هنالك حالات متفرقة لاتستحق التدوين او الوقوف عندها ، لاختراق انظمة وقوانين البلد الاخر ، ولاتستحق هذه (الهيلمانة.) التي اقامتها واقعدتها ادارة التدريب ، فالشعب السوداني يحترم كل دولة تطأها قدمه ، ويحترم شعبها ، ويعرف الواجب والمستحيل ، ولم نسمع بقصص او حكايا عن عيوب جعلته محط رفض الدولة، التي هاجر اليها بل على العكس تاتينا الاخبار كالانسام ناعمة وجميلة ، عن احترامه للعادات والتقاليد في البلد المضيف وما خطه قلم رجل الامن السعودي احمد المطيري ، واسماه (شهادة في حق الزول السوداني ) لخير دليل ..( بس زولنا داك نسى الدبلوماسية كلو كلو )..
** هل ستصدر ادارة التدريب كتيبا يحوي الارشادات الكاملة والتوصيات للمهاجر ، هل سيستلم كل مهاجر كتابه بيمينه، وفيه كل التطبيقات والموجهات ، التي عليه اتباعها في بلاد الغربة؟؟
** ليت جهاز المغتربين بكل اداراته ، يعمل على جمع العائدين في عودتهم القسرية، في حلقة نقاش مستفيضة ، كل تتاح له الفرصة ليدلي بمقترحاته من اجل استقرارهم وابنائهم ، وقبل ذلك الاستفادة من خبراتهم ، لكن من يسمع ياترى ؟؟؟
** ارحل ياعبد الحميد كاشا ، وفي يدك كل اعضاء حكومة ولاية النيل الابيض ..
ikhlassnimir06@gmail.com
